行政专员个人简历 行政专员的个人简历(优质8篇)
在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧 行政专员个人简历篇一目前所在:东莞年龄:23。 户口所在:佛山国籍:中国。 婚姻状况:未婚民族:汉族。 诚信徽章:未申请身高:158cm。 人才测评:未测评体重:47kg。 我的特长: 人才类型:普通求职。 应聘职位:房地产开发/策划人员,房地产评估,市场/营销企划人员。 工作年限:2职称: 求职类型:全职可到职日期:一个月 月薪要求:5500~6499元希望工作地区:东莞,茂名,广州。 东莞xx房地产发展有限公司起止年月: 公司性质:民营企业所属行业:房地产/建筑。 工作描述: 1、客户资料的管理及分析,为广告投放等营销工作提供有力的支持和依据; 2、客户资料保密工作; 3、对总部的重要通知等信息进行上传下达工作,跟经理保持良好沟通。 4、内部文档的归档整理。 5、图纸管理及核对工作。 离职原因: 顺德xx房地产发展有限公司起止年月: 公司性质:民营企业所属行业:房地产/建筑。 担任职位:规划专员。 工作描述: 1、收集新立项项目的前期资料,了解项目情况; 2、商业调研报告审阅,提供审批意见; 5、参与园建绿化方案,针对园建铺设、绿化种植、户外构件提出修改建议; 6、实体店装修图纸跟进,并提出修改建议; 7、现场工程及包装进度跟进,并提出包装优化建议。 离职原因: xx地房地产评估咨询有限公司起止年月: 公司性质:民营企业所属行业:房地产/建筑。 担任职位:市场调查员(实习生)。 工作描述: 1、在广东中地房地产评估公司开展的广州市基准房价评估项目中负责外业楼盘勘察。 2、调查商品房的位置、朝向、房价等信息并拍照,汇总所有材料上交。 离职原因:实习期结束。 毕业院校:华南农业大学。 最高学历:本科获得学位:管理学学士学位毕业日期: 专业一:土地资源管理专业二: 起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。 外语:英语良好粤语水平:优秀。 其它外语能力: 国语水平:优秀。 1、性格外向开朗,有良好的团队意识,工作认真负责,有较强的沟通能力、学习能力和组织协调能力。 2、善于沟通并努力做好工作是我的特点!熟悉cad、office办公软件。 行政专员个人简历篇二婚姻状况:未婚民族:汉族。 诚信徽章:未申请身高:161cm。 人才测评:未测评体重:45kg。 求职意向。 人才类型:在校学生。 应聘职位:文秘/文员,行政专员/助理。 工作年限:2职称: 求职类型:实习可到职日期:随时 月薪要求:1500--希望工作地区:广州,天河区,。 公司性质:中外合资所属行业: 担任职位:文员。 工作描述:主要是打印文件和分发文件。 离职原因:暑期工。 毕业院校:广东省国防科技技师学院。 专业一:商务英语与文秘专业二: 起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。 外语:英语良好粤语水平:良好。 其它外语能力: 国语水平:精通。 工作能力及其他专长。 本人具有良好的`沟通、协调能力,具有较强的保密意识及团队合作精神。工作认真负责,对office软件和windows系统熟悉。 个人自传。 本人在校期间努力学习,取得了全国计算机办公自动化中级证,全国秘书三级证及托业桥英语水平b类四级证。性格方面热情开朗,有良好的适应能力,能在压力下工作。 行政专员个人简历篇三姓名: 性别:女。 婚姻状况:已婚。 民族:汉族。 户籍:广东-东莞。 年龄:24。 现所在地:广东-东莞。 身高:161cm。 希望地区:广东-东莞。 希望岗位:行政/人事类-招聘专员/助理。 行政/人事类-人事助理/文员。 行政/人事类-人力资源专员。 公司性质:私营企业。 行业类别:汽车、摩托车及零配件。 工作描述: 1.协助经理建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建立。 2.负责完善公司的招聘、培训管理制度,优化工作流程。 3.负责公司人员招聘与配置,满足企业发展对各级人才的需求。 4.执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。 5.负责公司培训工作的组织实施、培训效果跟进。 6.建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同。 7.负责公司的考勤工作。 8.组织、策划公司各类活动,完善、提升公司企业文化建设。 公司性质:私营企业。 行业类别:人才交流、中介服务。 担任职位:招聘副主管。 岗位类别:招聘经理/主管。 工作描述: 4.利用公司各种有利资源,组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道,发布招聘信息; 5.组织开展招聘工作; 6.完成直接上级交办的其他工作。 离职原因:不适应工作方式。 公司性质:外资企业。 行业类别:电子、微电子技术、集成电路。 担任职位:招聘专员/法务助理。 岗位类别:人力资源专员。 工作描述:招聘专员: 1.每天招聘员工之筛选,安排,检查证件,初步面试及分配到部门面试。 2.与面试及格员工洽谈工资,讲述公司基本概况与上班情况。 3.每周六到智通人才市场或常平人才市场进行招聘,对应聘者进行初步面试。 4.每天跟进人员入职报到手续办理,安排入职人员体检,报到,办理入职手续。 5.跟进招聘单之登记及追踪,人事档案的建档与归档,书写劳动合同及归档。 6.负责每天新进员工的入职培训,讲解公司之规章制度。 7.开发各种招聘渠道,如:网络招聘,人才市场招聘,摆摊招聘,内部招聘等。 8.帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 9.协助部门经理处理验厂事宜。 专业职称: 计算机水平:初级。 计算机详细技能: 技能专长:有人力资源招聘的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规。 普通话:流利。 粤语:流利。 英语水平: 发展方向:本人一直从事人力资源,熟悉人力资源六大模块中的招聘,培训,考勤,企业文化等,希望发展的方向是从事公司的人事工作,继而熟悉人力资源往专业hr发展。 其他要求: 自身情况。 1、工作态度认真、负责,有耐心,能吃苦、能坚持。 2、组织与管理协调能力较强。 3、熟悉office系统软件操作,熟悉凯普人力资源系统。 4、协调能力、口头表达能力较好,善于与人沟通,理解能力强,文字功底良好。 行政专员个人简历篇四求职简历是在招聘上的第一关,也是比较重要的一个环节。在个人简历上能够看到人才更多的信息,则筛选的效率越高。 个人信息。 性别:女。 学历:大专政治面貌:0。 婚姻状况:已婚籍贯:河南-新乡市。 身高:162公分体重:47公斤。 专业:教育学工作经验:2年。 期望工作地点:新乡县。 求职意向。 行业/职位:人力资源/管理/招聘/绩效人力资源期望月薪:3500元工作性质:全职。 教育经历。 语言能力。 语种:汉语能力:良好。 工作经历。 公司名称:河南现代公铁物流园。 公司规模:100~200人。 工作分类:人力资源/管理/招聘/绩效人力资源专员。 职位月薪:3000~3999。 工作描述:1.办理人员招聘、入职、离职、调薪、晋升等一系列手续以及员工档案存档。 2.对新进员工进行公司规章制度培训。 3.员工劳动合同的签订,对不符合公司要求的员工进行劝退。 4.每月员工考勤统计后递交财务,作为员工工资发放的依据。 5.按要求申报网上工商年报。 6,员工社保和公积金的办理。 7.每月统计公司缴纳社保和公积金费用。 8.年度社保基数审核。 公司名称:新乡市富邦科技有限公司。 公司规模:10~100人。 所在部门:综合部。 工作分类:人力资源/管理/招聘/绩效行政人事专员。 职位月薪:2025~2999。 工作描述:1、负责办公物品的采购、保管、发放。 2、负责公司人事招聘。 3、协助综合部经理执行办公行政的各项工作进展。 4、安排公司员工日常性培训。 公司名称:河南省鸿辉机械有限公司。 公司规模:10~100人。 所在部门:综合部。 职位月薪:1500~。 工作描述:在职期间负责公司的人事招聘、考勤、传真件的收发、食堂费用支出、流水帐登记。 建立、完善员工人事档案的管理。 信息的上传下达、文件归档、保管。 来访客人通报及接待。 在9月考取了c1驾驶证。 自我评价。 做事严谨细心,对待工作认真负责,在从事行政人事工作期间,在做好本职工作之外,能很好的完成领导临时交办的其他任务。 209月考取了c1驾照。 俗话说万变不离其宗,在编写个人简历的时候有人要追求个性化,追求更好的个人简历,同样也是从简历的基本内容开始。编写个人简历要讲究一定的‘技巧性,在写个人简历的基本内容时,也需要讲究简历基本内容的重要点,每一个个人简历内容上的环节,在写作的是时候都有需要注意的地方,下面就来加单的分析一下。 一,基本信息资料。 基本信息资料是编写个人简历上的重要环节,也是自我简单的介绍,在基本信息中要有个人的姓名、年龄、家庭地址、联系方式,这些信息都不能缺少。其他的如民族、性别、宗教等等,则要看你应聘的企业性质而来。 二,求职意向。 在个人简历中求职意向非常重要,是不可缺少的信息,强调其不可缺少是因为有些人喜欢忽视掉,或者写的不够清晰。求职意向是编写个人简历的核心要点,在写的时候要尽量的集体一些,你想要从事工作,求职的职位。求职意向可以针对具体的单位、岗位,也可以灵活一些以某一大类型的单位,以及某一大类的岗位为目标。 三,教育背景。 在个人简历中教育背景也是主要的内容,且对个人简历的优势起到决定性的作用。教育背景主要包含有的毕业的学校、所学习的专业、所获得学位、学历,还有接受教育的时间背景等等。在写教育背景的时候,需要注意两点,一点是时间上的顺序,第二点则是重点教育背景的突出。 行政专员个人简历篇五职位名称: 文员;销售内勤;行政接待。 工作地区: 成都市龙泉驿;。 待遇要求: 1200元/月可面议;不需要提供住房。 到职时间: 可随时到岗。 技能专长。 语言能力: 英语;普通话标准。 教育培训。 教育经历: 时间。 所在学校。 学历。 29月-7月。 长春职业技术学院。 专科。 培训经历: 时间。 培训机构。 证书。 工作经历。 所在公司: 天硕教育交流服务中心。 时间范围: 201月-1月。 公司性质: 民营企业。 所属行业: 人才交流、中介。 担任职位: 行政/后勤-行政经理/主管/办公室主任。 工作描述: 负责与外国人沟通,安排他们的‘课程时间。 离职原因: 时间不合理。 其他信息。 自我评价: 我是一个乐观开朗的女孩,为人诚恳亲切,踏实稳健,有良好的沟通能力和分析解决问题能力。思维敏捷,勇于创新。 发展方向: 希望从底层做起,通过自己的努力和智慧力争上游,做公司的可造之才。 其他要求: 信息来源于大学生个人简历网 |